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10 碎渣第一炮－祝你玩得痛快（第1页）

语环风光上任后，自然有不少人等着看好戏，这其中不乏用心险恶者，更少不了某些跳梁小丑，趁机搞小动作。

上任第一周

因为答应了姐姐查茶要帮忙安一个职位，借以逃脱杨夫人的口舌，自立门户寻找自我空间，语环差点儿掉进某些人的圈套。

对于人事方面的事，语环当然没有多少经验，想到查茶在校时的成绩也非常优异，且在就读期间就跟同学一起开了DIY曲奇饼屋，专门负责产品包装和推销，做得有声有色，毕业前竟然还拉到了一笔小小的投资。

查茶自然是有能力的，不过那毕竟是在读书期间的小成就，并不能证明现在和将来。

当时语环拿着姐姐的覆历去人事部，算是帮忙投资料，想即是由自己亲自送达，那么人事经理自然也会特殊对待，就不需要她多废口舌了。

这当然是语环以前在公司时，所见到的老总做为，却不知在小公司里这样暗示性的做法很妥当，不张扬又能达到目的。但现在换了一个跨国性的大企业，完全不同了，在选拨、任命、试用、签约等等环节，都有相当考究的专业程序和制度。

当时，年过半百，属于玺奥两朝元老的人事部部长，一副好大叔的模样接待了语环，语环帮姐姐做了一个非常生动的面试演说，得到部长的充分肯定，觉得事情已经办好，高兴地离开了。

却不知，这位两朝元老打心底里是站在老头子一派，就把这事儿添油加醋地透了出去，炒成了新上任的代理总裁在集团干的第一件事，就是在公司安插自己的亲戚朋友，没经验没成绩，拿了个国外的二流成人学历蒙骗公司主管，简直怡笑大方。

集团任职会上，语环是没有什么实权的。卫家人在商讨这个问题时，也是做了充分的考量。在语环还没有做出任何实质性的贡献时，若闹出这个常识性的错误，无疑对她之后在公司的发展和威信是个大打击。

好在，对方虽有眼线，这公司总归还是卫东侯一手拉拨起来的，方臣将事情及时转告予王绍铭，王绍铭的眼线也及时汇报情况。于是，当天下午，有一个小时，大楼增设的无基站放大器坏了，所有人身在室内的人的手机都收不到信号，且还全楼断电一刻钟。

有惊无险，总算把消息截了下来，彻底销毁掉。

人事经理绕过部长大人，及时将查茶的资料拿了回来。

语环不得不抚着小心肝儿，又跟人事部长虚与伪蛇一番，收回自己的要求。部长大人因没找到那份简历，气愤之下，只能在办公室里打手机骂通讯公司关键时刻不给力。

事后，语环做了深刻检讨，有点儿沮丧地跟姐姐说了事实，查茶也尴尬地表示不跳槽了，已经跟杨湛沟通好了。不过听出妹妹的郁闷，就提出请客吃饭给语环压惊。

饭局上，语环大叹玺奥集团人事复杂，抱怨了一通。

杨湛却是老谋深算地给语环上了一课，解释了这种由旧式家族老企业转变型成新型股份所有制公司，所遗留的老问题，和必须面临的新问题。

“东子不愧是大队长，有魄力，扛得住压力，当年他大刀阔斧的进行企业内部改革，走在所有西南老牌家族企业最前头，且把新旧交替两股势力的关系平衡得很好。要说不佩服他是不可能的，现在我还陷在这泥坑里瞎折腾呢！”

说来说去，语环明白，虽然卫东侯不在，但他遗留下来的优秀管理人员和企业作风，时刻发挥着作用，无形地罩着她。于是沮丧一扫而空，认真地请教起拥有专业管理经验的杨湛。

好歹现在是一家人了，有姐姐查茶在，语环很放心地被杨湛洗了脑。回家后，就找王绍铭介绍专业的管理书籍，准备来个大恶补。

电话被卫母听到，白日里卫母已经从王绍铭那里了解到了情况，正愁没处使劲儿，这会儿终于寻着机会了。

“语环哪，你要想看管理类的书，书房里，左手第二个书柜里，全是东儿以前留下的。电脑里也有不少PPT和我帮他录的老师讲课……”

“真的吗？哇，妈，太感谢你了，今晚我要通宵。”

“傻孩子，心急吃不得热粑粑。不急，东西在那儿又不会跑掉。你去看书，一会儿妈给你做宵夜啊！”

“妈，谢谢你。”

“哎。”

语环抱着卫母亲了一口，就跑去了书房。

卫母站在原地，抚着脸，发了好半会儿呆。

从这天后，语环在公司和家里都成了读书狂，疯狂地吸引收着各项知识，同时学习三门外语。和卫母的关系，也在平凡的家庭生活中，越来越融洽。

第一周结束时，周末这天，语环的专访正式出刊，同时在蓉城及整个川省三万多个报刊发售，立即获得了极其热烈的反响。

当时语环正带着宝宝们逛动物园，接到王绍铭打来的电话，说公司的热线电话都快被打爆了，且杂志公司的售量也创了历史新高。晚上的新闻报道里，评论家们均称语环是全国所有女企业家里最具女性魅力的女总裁了。

语环捂脸，“奶奶，你别夸我了。你没听出他们在笑话我是个中看不中用的花瓶嘛！”

卫老太爷呵呵笑开了，“咱们家环环当了妈妈后越来越漂亮，这也是优点之一，人家羡慕还来不及咧！怕什么。他们说他们的，以后只要做出真正的成绩了，看他们还说啥。”

两小家伙也跟着长辈们直拍巴掌，嚷嚷着“妈妈是花瓶”、“妈妈最棒”，把一家人惹得开怀大笑。