如有特殊情况需要加班,加班补偿丰厚,并且日结到账。
此外为了激活员工的创造力,她还设置了奖励机制,在完成规定的量后,员工也可以进行开发创造,如有成果就可以领取奖金。
创新成果意义重大或者实践价值高的,部门会单独立项发展,并且发放项目分红给员工。
这个制度推动了宋柏君的科技创新,黎明的科技发展迅速少不了它的功劳。
回忆完毕,林楚歌深吸一口气推开了门,里边几个大老爷们正吱哇乱叫,看见她就有点卡壳了。
有个最先反应过来,问道:“老妹儿啊,新同事啊?”
林楚歌扬起一抹笑:“是的,请多指教。”
另一个摆摆手,回道:“这有啥,有什么事儿跟哥几个说哈。”
坐在里边的还拿着罐啤酒,说道:“你这一看就是新人,穿得老正经了。”
这几个人何尝不是消息来源呢?
于是林楚歌问道:“可是我看见你们也穿得很正式啊?”
为首的大哥回道:“俺们几个是今个儿去领奖金才穿的西装,换做是平时就大花裤衩子了。”
林楚歌一副虚心讨教的样子:“这样会不会有人指责啊?”
为首的大哥摇摇头:“这儿还是挺包容的,没什么人管。平时也是想来就来想走就走,方便得很,不然我就赶不上我闺女放学接人了。”
林楚歌又作出了担心的样子:“大哥,我听时管的同事说这里很多霸凌的,真的假的啊?”
他们笑起来,有个开口道:“没有的事儿,放心吧老妹儿!”
林楚歌谢过大哥,就到了工位。打开设备就看见了任务,由于是新人,还有个适应教学课程。
她很熟练,迅速做完了任务就开始了课程。
教学是通过虚拟3D投影来呈现的,直接在原位就能上课。
授课的是个胖胖的男职员,穿着某二次元角色的应援服给她讲解智能设备的使用规则。
临下课的时候有人找他,课程暂停了一会,他抬手接过了一沓文件,这时林楚歌敏锐地注意到他手上的美甲。
哥特暗黑风,属于中型甲片,黑红配色还有精致的碎钻,比较吸引林楚歌的是人物在美甲上的完美呈现。
那个眼神又酷又冷,十分地抓人注意。可恶,有被安利到啊。
于是在课程结束的时候林楚歌问出来了:“请问您的美甲是在哪里做的,太精致了,简直是艺术品!”
对面立刻就热情起来了:“这好看吧?我跟你说好多人问我要店铺位置!”
他的话匣子一打开就关不上了:“我们这些敲键盘的看见自己的指甲漂漂亮亮就是会很高兴啊!”
“我做过好多款了,但是比较繁复的有些装饰品会影响手指灵活度,这个还是我自己设计的呢……”
“你一定要看那种从业年数,太年轻的往往接不了这种精细活,有次那新手美甲师没经过我同意就给我简化了美甲结构,差点把我给气死了……”
林楚歌听着他滔滔不绝地介绍起来店铺,如数家珍地讨论起甲片类型,甚至还开始比较穿戴甲和店铺里做的区别,足足一个小时后因为工作时限才勉强刹住话题。
林楚歌又对黎明工作环境的自由度有了更深层次的认识