周思平收起傲慢,接过林清墨手里的纸:“小姑娘厉害啊。”待看完林清墨的文稿后,眼神完全变了。
“有没有兴趣来人事课,给你一个班长的职位没问题。”这文笔,能写能说,这是人才啊。他下边养了那么多办事员,抵不上林清墨一个笔头。
林清墨赶紧推辞:“不敢不敢,我是魏课长的人啊。”
周思平往靠背上一靠,说道:“这有什么,你之前不是在郭丽下边吗。人事课专门管人,只有你给人脸色看,谁见了不得问个好。”
周思平当然没说错,对这些出自农村的工人来说,把他们招进来的办事员可不就是一个高高在上的大人物。
林清墨志在不此,又赔笑了遍。
周思平也没坚持,把方案放下,叫她明天过来拿红头文件。
第二天林清墨把盖好章的红头文件拿给魏晓丹时,魏晓丹便问起了周思平有意让她去人事课的事。
魏晓丹的消息可真灵通,林清墨感慨道。
这事可不能马虎过去,林清墨十分严肃地回复魏晓丹:“周课长开玩笑呢。再说,我在品管课正大展拳脚呢,我可舍不得离开。”
魏晓丹听完回道:“我相信你是有抱负的姑娘,想做一番大事。”
林清墨再次表明立场:“是的。”
此事很快掠过,品管课最新的考核标准出来了,转天上午品管课一起开了一个内部会议。
新来的品管觉得新奇,老品管一个个提心吊胆,他们中有的人在厂里多年,连课长是谁都不知道。这突如其来的会议,让这些老品管忍不住担心起来。
等到会议开始后,大家都舒了一口气,原来是额外拿钱出来给大家做奖励啊。除了林金娟,课长竟然没采取她的方案,这代表了什么?林金娟不敢多想。
魏晓丹做事很有效率,讲完最新考核方案,又笑着问大家:“全新的考核方案是给大家的福利,只有奖励没有惩罚,但是大家违反厂规还是要罚。最近在提倡新作风,我们品管课素质要比一般工人高,要起带头作用。”
众品管纷纷点头称好。
魏晓丹继续说道:“除了厂规,品管课也有自己的基础考核也别忘记,当然我知道大家都做得很好。”
魏晓丹话音刚落,王雪已经下意识问道:“什么基础考核?”
旁边的袁兰妹想捂住她的嘴,都来不及,只能无奈地看着她。王雪讲完发现大家都看着她,她赶紧伸出手指捏住自己的嘴巴。
魏晓丹笑着问她:“你不知道基础考核?”
王雪无措地看看四周,尤其是看看林金娟,却望进林金娟仿佛充满毒液的眼神,王雪颤了身体,赶紧抓住旁边林清墨的手。
魏晓丹又问:“还有谁不知道基础考核?”
无人举手。
魏晓丹收起笑容:“那我就点名了,答不出来的话……”
品管们一个个低着头,不敢看魏晓丹。