第7章一切就绪!(求推荐票!)
“赵导,你们来这里是。。。。。。”
李长安一不解的样子,实际上已经在想怎么接招了。
“李长安同志啊,我虽然不知道你是怎么给首长们灌迷魂汤的,但实话实说,你不适合来拍这部《士兵突击》”
赵德顺直接用一种前辈的语气劝道,完全不拿李长安当回事。
事实上的确如此,很多中年干部都认为年轻人做事不牢靠,不圆滑,不懂得分寸,没经验,在他们看来,年轻人打打下手就好,不可以担任一方导演。
哪个出名的导演不得五十多岁有点岁月的沉淀?
何况此次宣传片关系重大,赵得顺有预感,李长安这部《士兵突击》可以大火,所以他想摘桃子。
但既然领导已经指定了李长安负责拍摄,那么想摘桃子就只能从李长安本人下手,让他自己放弃才行。
当然,这也是赵得顺只看了李长安的小说,没有看剧本的原因,否则他就不会这么说了。但剧本毕竟是重要的东西,怎么可能广为流传?
李长安着实被吓到了,倒不是被赵德顺这个人吓到了,而是被他的口气吓到了。
好家伙,这就摘桃子了?
他怎么敢啊!
除了一旁的小姑娘沐兮之外,那个总编剧也是一副理应如此的模样。
“敢问赵导和这位编剧,你们之前拍的宣传片,效果如何,不对,应该说比得过N军区的宣传片了吗?”
李长安也是直接问道,丝毫不给他们留面子。
他虽然需要顾及的东西太多,但还是那句话,他是年轻人,遇见不爽的事,太压抑才不好。
“这个嘛,有一年是比过的了的,至于宣传作用嘛,还是有的。”赵得顺脸皮很厚的说道,丝毫没有不好意思。
“哦,是嘛,敢问赵导,你觉得一部宣传片的核心是什么?”李长安继续问道。
“当然是突出我军的威风和宏大的气势啊!”赵得顺不假思索的回答了一句。
“错,宣传片的核心是,打动人心!”
“敢问赵导,如何正确处理演员和导演之间的矛盾?”
“这个嘛。。。。。。。”
“我来告诉你,第一,要学会方向性鼓励,第二,要学会让全部演员保持成就感,第三。。。。。。。。。。”
“敢问赵导,当一部戏反应平平时,该怎么做?
。。。。。。。。。。
李长安直接把昨天吸收和学会的导演艺术用在了赵得顺身上,然后一个个犀利的问题直接让赵德顺冷汗直流,甚至他下意识的几个反抗性问题也被李长安游刃有余的化解。。。。。。。。
他有一种自己面对的不是小毛孩,而是自家老师的感觉,那一句句语言,一个个判断,一个个深情,哪里是年轻导演的样子,分明是老牌导演才有的啊!
李长安离开了,带着沐兮离开的,只留下了还在座椅上回神的赵得顺跟编剧。
他们被有种被降维打击的感觉。
过了一分钟,二人才回过神来,相互看了一眼,然后那编剧呸了一口道:“什么大道理,还不是个毛孩子,赵导您看好吧,别看说的那么好听,拍出来什么样子,还不一定呢。”
赵得顺却是抬手阻止了编剧的后续话语:“别说了,一切等出来再说吧,我们先回去吧。”