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第156章 员工不给力老板自己上(第2页)

美柚明星事业部,服务明星,推出明星同款,能给美柚电商,美柚线下实体店,带来恐怖的流量和利润,更是重中之重。

美柚部门,目前没什么利润。

以后一旦上线,不但能增加美柚app的核心竞争力,提升用户使用时长和用户黏性,还能形成新的业务!

尤其是影视ip版权!

若是能出现几部优质ip,那意义重大!

因此王逸不计成本,将这三个部门,全部搬到了帝都。

如今部门都来了帝都,挖人的事,可以进行了。

这个部门进展缓慢,得加速了。

还有美柚济州分部,王逸也让宋思凝开始招人,招坐班写手。

编辑部三位老编辑,按照王逸提的思路,亲自写开头,制定大纲,章纲,然后让优质写手去写。

再用高提成激发写手的创造热情,定向打造精品爆款!

这个模式,也会在帝都推广。

前提得找几个资深老编辑,来把握内容和质量。

总之,还是得挖人!

王逸给简子妍发了个信息,要她尽快去春江挖人。

只要是人才,尽管挖,待遇根本不是问题!

简子妍没有任何犹豫,立即开始行动。

饭后,济州来的员工收拾好自己的东西,纷纷来到自己的办公室,开始新的业务。

尤其是美柚部门,五位编辑都开始联系自己的老作者,催着开书,收书!

三位文员则负责制定合同,担当签约编辑、客服,为作者办理签约事宜。

美柚部门都来了帝都,大家都想尽快做出成绩,否则下次发奖,别的部门都拿大奖,她们还得干看着!

这可忍不了。

美柚明星事业部,也在忙碌着,进行各种准备。

明天一早,叶小荷就来帝都明星事业部,拍摄秋季新品的广告和宣传海报等。

后天还得拍摄《女人装》第一期杂志!

整个明星事业部都忙得不可开交!

美柚店长培训部也是如此,明天就开营,她们也有一大堆工作需要准备。

幸好三大部门来之前,简子妍就安排人,把三个部门的场所全部收拾妥当,一应设备也都准备妥当。

否则根本没法做到明天开工。

这几天的时间,简子妍不断招人,使得星逸科技变得井然有序。

各个部门全部齐全起来。

人事部门、行政部门、财务部门等等,都建了起来。

当然,财务总监还空着,等着王逸从美柚总部调过来。

财务总监的位置,王逸和宋思凝都有了人选。

再查查底细,没什么问题,过两天就空降过来了!

毕竟这个职位,干系甚大。

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