关秋荷说了一串数据:“公司总部原本规划容纳220人办公,现在办公区共计有360个工位。”
“公司现在总共多少人?”方年顺着话头问了句。
关秋荷回答:“包括当康总部以及各分支机构在内,目前共计有819名员工,其中申城这边有536人。”
方年稍作沉吟,道:“以目前的发展形式,可以在今年内筹备跟申城相关单位谈谈建设独立总部的事情了。
算上健身娱乐设施这些,可以按照最高30平方每人的建筑面积来核算办公区;
申城总部员工很快会突破1000人,这都需要3万平方,足够盖一栋楼了;
仅对比鹅厂今年要突破万名员工的长远布局,当康游戏未来五年内的员工数量一定会突破万人。”
方年的话语落下后,关秋荷叹气道:“前两次公司例会上有讨论过办公区问题,大家都还没意识到这么远。”
“不一定是没意识到,也有可能是不敢轻言公司最长远布局。”方年随口道。
“既然公司例会上讨论过这个问题,想来有解决办法了?”
关秋荷点点头:“根据部门职责逐步分拆出去;
已经在张江那边谈办公区租赁了,计划租赁1。2万平办公区,设立申城研发中心;
总之,最后环球金融中心只保留核心行政办公人员。”
方年想了想,道:“那就早点落实总部建设的事情,按照1。5万员工的远景规划来谈,十年内应该都足够了。”
“……”
少片刻,方年走回会客沙发落座,喝了口凉得刚刚好的温茶。
关秋荷没有直接到会客区来,而是去了办公桌抱着一些文件,顺手拿上了一台笔记本电脑过来。
“你让我提前收集准备的资料都在这里。”
说着,关秋荷从文件中拿出一份递给方年:“这是近期鹅厂股票波动图和数据整理;
由整理可发现,鹅厂在推出TGP次日后,股票大涨12%;
每当TGP爆出好消息后,鹅厂股票都会大涨;
最大的一次涨幅是当康游戏公布鹅厂投资后的下一个周一,当天大涨36%。
虽然有涨有跌,但现在的实时市值是4790亿港币,较年初3000亿港币左右的市值涨了1。6倍。”
方年翻着这些数据,嘴上道:“所以说,当康游戏营收看起来强,但在这场竞争中,当康游戏一直在输;
鹅厂游戏看起来有输有赢,其实是永远不亏,因为鹅厂上市港股,利好出现就会立马被资本追捧。”
闻言,关秋荷再次叹了口气,道:“如果不是你提到这些,整个当康游戏没人特别注重鹅厂的股价涨跌与当康游戏的直接联系。”
“这不是谁的错,是公司内部没人真的以为我们是在一个层面竞争。”
方年一针见血道。
“很多人已经躺在功劳簿上,高枕无忧了。”
“是,当康游戏从零到今天才过去一年多,估值百亿,今年平均月营收都有五亿,了不起,但其实早就危若累卵。”
方年说的话关秋荷懂。
鹅厂游戏任羽新之所以那么有信心参加对赌协议。
甚至包括刘芹、邝平他们都愿意参与。
是因为他们都看到了当康游戏已经证明过的商业模式能带来利益。
能不断带来利益。
但同时也看到了当康游戏发展重心的偏移。